对於产品出口到欧美等发达国家的企业，OHSAS18001是一张重要的通行证。
什么是OHSAS18001职业健康安全管理
改革开放以来，我国国民经济一直保持着高速增长，但作为社会发展重要标志之一的职业健康安全状况却远远滞后于经济建设的步伐。为了尽快进步我国出产安全水平，保障泛博劳动人民的根本利益，促进商业发展，符合WTO规则的要求，2001年国家质检总局发布了国家标准GB/T职业健康安全管理体系规范），该标准笼盖了OHSAS所有的技术内容，合用于任何建立职业健康安全管理体系并寻求外部机构对其职业健康安全管理体系认证的组织。
职业安全健康管理体系审核规范秉承了ISO14001标准成功的思维及管理（PDCA）模式，且因为职业安全健康管理体系与环境管理体系的紧密亲密联系和共通之处，其标准条款及相应要求也具备很多共同的特点（从标准要素的示意图，即可看出两个体系的紧密亲密联系）。
目前，职业安全健康管理体系已被广泛关注，包括组织的员工和多元化的相关方。标准要求组织建立并保持职业安全与卫生管理体系，识别危险源并进行风险评价，制定相应的控制对策和程序，以达到法律法规要求并持续改进.在组织内部，体系的实时以组织全员流动为原则，并在一个同一的方针下开展流动，这一方针应为职业安全健康管理工作提供框架和指导作用，同时要向全体相关方公开。
职业安全健康管理体系的精神
.通过自我评估了解职业安全卫生损失与风险。
.针对重要职业安生卫生损失与风险制定管理划定与改进计划。
.执行职业安全卫生管理划定与计划。
.按期检查评估职业安全卫生划定与计划。
.持续改进职业安全卫生表现，承诺符正当令规章及其它相关要求。
.想到的要说到，说到的要做到，做到的要有证据。
建立OHSAS18000职业安全卫生管理体系对企业的益处
.晋升公司的企业形象。
.增强公司凝结力。
.减少企业经营的职业安全卫生风险，达到企业永续经营。
.进行内部管理改善。
.避免职业安全卫生题目所造成的直接间接损失。
.善尽企业的国际社会责任。
.适应国际商业的新潮流。
OHSAS18001组织应鉴别出那些功课与流动项目是与已人需使用控制方法的风险有关，组织应规划包括维修在内的上述流动，透过下列各项方式以确认功课时能符合划定的前提：
(a)建立并维持文件化之程序并能涵盖如缺少那些程序时可能造成偏离安全卫生政策和目标之情况；
(b)在这些程序中明订功课准则;
(c)建立并维持有关于组织所购买及(或)使用的商品、设备和服务中可鉴别之相关安全卫生风险的程序，同时把相关程序与其要求传达给供给商和承包商；
(d)建立并维持设计工作场所、制程、安装、机械、功课程序及工作组织的程序，包括顺应员工能力，并消除或其源头之安全卫生风险。