瓮安县劳务派遣经营许可证企业怎么申请

临时工：计划经济体制下，区别于正式编制员工的一种员工类别。本身不是《劳动法》和《劳动合同法》规定的概念。劳动部办公厅《对〈关于临时工的用工形式是否存在等问题的请示〉的复函》）中规定：“《劳动法》实施后，所有用人单位与职工实行劳动合同制度，在用人单位各类职工享有的权利是一样的。

  非全日制用工：是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。但是非全日制用工方式法律上有很多限制条件，需要经有关部门审批备案才能适用。