骨折工伤保险赔偿标准是什么劳动者因工作原因，在工作时间、工作场所因公负伤的，属于工伤，企业购买了社会保险的，应当为劳动者申报工伤，申请进行劳动能力鉴定。认定为工伤的，需要进行工伤保险理赔。那么，骨折工伤保险赔偿范围是哪些呢一起来看看吧。
一、骨伤工伤保险赔偿范围是哪些
根据《工伤保险条例》第十四条：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
（五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条：职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残，到用人单位后旧伤复发的。
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