招聘流程外包是指企业将全部或者部分的招聘活动外包给第三方专业的外部服务商来完成。在企业的要求下，专业服务商可以管理全部招聘流程，所谓全部招聘流程是指从招聘需求确认、招聘广告发布、简历收集与筛选、测试/面试安排、测试/面试实施、背景调查、候选评价与推送、沟通与发送Offer等一系列过程，专业服务商将利用专业的招聘顾问、强大的招聘系统、先进的测评技术和完善的工作流程支撑招聘活动顺利开展。
团队优势三位一体组织模式；系统、规范化服务
三位一体的组织模式，让专业服务更具体系与规范
智通RPO，以完善的组织架构，更好地发挥团队的专业化服务能力。智通RPO中心设立总监负责机制，统筹全局工作，通过实行销售、人才开发、服务监督等三位一体的操作模式，即KA顾问了解客户需求，RPO顾问匹配候选人，客服中心实行客户服务监督与跟踪，有效的保障企业招聘效果。
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