1、劳务派遣经营许可申请书
2、经营劳务派遣业务申请报告。包括企业基本情况、拟开展劳务派遣市场前景、业务拓展策略、风险防控能力等; 3、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
4、公司章程（留存加盖工商部门档案查询专用章复印件）; 5、验资报告或者财务审计报告（新注册成立公司提供验资报告，成立一年以上的公司提供财务审计报告，实缴资本不少于 200 万元）; 6、社保开户证明;
7、经营场所的使用证明（经营场所面积应为120 平方米以上的商业用房;
a.自有办公场所，核验房产证原件，留房产证复印件; b.有偿使用的办公场所，与房东签订的租赁协议、房屋租赁
备案证明和房东的房产证明;
c.无偿使用的办公场所，应提供 （单位）相关证明
文件和房产证明（核验原件，留存复印件）。
8、开展业务的办公设施设备清单、信息管理系统等; 9、（1）劳务派遣公司的管理制度（管理制度应包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度）;（2）拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本;（3）拟与派遣劳动者签定的合同样本;
10、与开展业务相适应的经营管理人员与公司签订的劳动合
同及相关材料（资格证书）;
11、（1）公司组织机构图∶名字、职务、身份证号、照片、电话。
（2）公司门面及办公场所的照片。