一、政策需要：
根据国家劳动法规定，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即今后在岗或转岗人员都必须持证上岗。
二、发展需要：
建筑八大员中的每一个员都对应建筑行业中的各个职位，对于相应职位的要求就是要有相应的资格证，每一个员代表一个就业方向，不管是从短期就业，还是长远的发展，都能起到推进的作用。
三、市场需要：
八大员资格证书受到追捧，与国家对建筑施工领域的要求越来越严格有关系，目前八大员必须持证上岗，在建筑行业总量增多，对施工质量越发重视的今天，建筑八大员岗位需求持续上升。
四、未来难考：
随着我国建筑业的飞速发展,建筑业越来越规范,八大员取证难度也会相应增大,未来取证必须需要付出更多努力。
五、八大员工种：
施工员、质量员、材料员、机械员、劳务员、资料员、标准员。（施工员、质量员分土建、装饰装修、设备安装、市政工程4个专业方向）
六、职业特点：
1、国家住建部门负责培训和考核过程的监督管理，非行业及其他协会性质；
2、经考核合格取证的，证书经住建部网站备案，全国通用。
3、“十六大员”现场工作技能和职业素养要求高，从业人员人数众多，责任重大。
