要写好一份领导认可的工作计划并非易事。在实际工作中我们经常遇到实际工作与计划脱节的情况,有的工作计划针对性不强,有的工作计划概念混淆,层次不清,有的计划太过超前,好高骛远,设想不切实际,难以实现,还有的计划标新立异、博取眼球,重表面文章、轻实质内容,重关注程度、轻实用价值……要想写好的工作计划,应该以重视的态度、平常的心境、审度的视角,规划新年的工作,期待新年的成长进步。
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要写好一份领导认可的工作计划并非易事。在实际工作中我们经常遇到实际工作与计划脱节的情况,有的工作计划针对性不强,有的工作计划概念混淆,层次不清,有的计划太过超前,好高骛远,设想不切实际,难以实现,还有的计划标新立异、博取眼球,重表面文章、轻实质内容,重关注程度、轻实用价值……要想写好的工作计划,应该以重视的态度、平常的心境、审度的视角,规划新年的工作,期待新年的成长进步。
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