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6s现场管理与目视管理管理超全面的工厂车间管理1

  • 发布时间:2022-12-01 13:17:52
    报价:面议
    地址:北京,海淀,北京市海淀区信息路15号
    公司:北京云帆目视安全环境科技有限公司
    手机:15562639387
    用户等级:普通会员 已认证

    何 谓 现 场    

    1.现场包含“现”与“场”两个因素。

    2.“现”就是现在,现时的意思,强调的是时间性。

    3.“场”就是场所,地点的意思,强调的是区域性。

    4.“现”与“场”结合在一起,就是赋予了一定时间的特定区域。

    5.对于制造型企业来说,现场就是生产车间。

    走 进 现 场    

    1、现场的“三忙”现象:

    忙乱:表面上看每个人都很忙,其实,尽在做多余的事情,或者所做的是无功效。(瞎忙)

    盲目:由于太忙,人们总是机械地做事,没有工作方向,效率不高。

    迷茫:长期盲目的工作导致人们思想麻木,意识迷茫,整天不知自己在干什么,干什么都是糊里糊涂。

    2.现场关注的是产量:

    分析现状----找出瓶颈---采取措施----解决问题----提高产量(显示能力)

    3.现场的功能:输出产品。

    4.现场管理的核心要素:4M1E

    人员(Man):数量,岗位,技能,资格等。

    机器(Machine):检查,验收,保养,维护,校准

    材料(Material):纳期,品质,成本

    方法(Method):生产流程,工艺,作业技术,操作标准

    环境(Environment):5S,安全的作业环境

    现场管理的金科玉律    

    1.当问题(异常)发生时,要先去现场。

    2.检查现物(有关的物件)现象(表现出的特征)。

    3.当场采取暂行处理措施。

    4.发掘真正的原因并将它排除。

    5.标准化以防止再次发生。

    生产活动的6条基本原则    

    1.后工程是客户

    作业的好坏由后工程的评价来定

    不接受不合格,不制造不合格,不传递不合格

    2.必达生产计划

    年计划、月计划、

    每日、每小时按计划生产----生产计划的保证

    3.彻底排除浪费

    浪费是指:不做也可以的事,没有也可以的物

    4.作业的标准化

    有标准作业书,作业基准书,不是标准化

    标准化是作出规定,遵守而且改善这个规定,不停地进行改善---遵守---再改善的活动才可称为标准化。

    5.有附加价值的工作

    管理的目的是谋求更大的附加价值(利润)

    现场要有大局观,辨别生产瓶颈,采取优对策

    6.积极应对变化

    基本要求------决定标准书等作业的基本,养成遵守的习惯

    先观察------事前收集情报,采取下一步措施

    掌握实力------提高技能和扩大实力,提高设备稼动率等

    现场的日常工作    

    1.现场的质量管理

    现场如何确保优良品质呢?避免失误的5原则:

    a、取消此作业

    b、不要人做

    c、使作业容易化

    d、检查

    e、降低影响

    2.现场的成本管理    

    降低成本佳方法,就是剔除过度的资源耗用

    a、改进质量:工作过程的质量,合理的5M

    b、提高生产力以降低成本:不断地改善

    c、降低库存:流动资金、储藏、搬运、质量隐患、新产品

    d、缩短生产线:合理的生产线工人

    e、减少机器停机时间

    f、减少空间

    g、现场对总成本降低的作用

    3.交货期:

    管理者的主要工作之一

    4.现场实际作业应把握的内容

    a、生产作业计划的合理性、生产计划与实际困难、计划调整的影响

    b、人员状况、员工的技能、缺料设备故障引起的停产、不良品对策及处理

    c、零部件/工装夹具/生产辅料是否齐全、生产是否正常、工作方法可否改善

    5.现场的基本方法

    深入一线、信息畅通、了解生产能力、注意员工状态、时间/动作研究

    6.现场的注意事项

    异常处理的制度化、现场教育、解释、工作职责明确、公正评价员工

    现场管理的实施方法    

    1.日常管理的要点

    a、重视所有管理项目

    今天抓品质,明天弄设备?

    b、决定重点管理项目

    原则:“不给下个工程或客户添异常”,决定重点项目

    “应该做怎样的程度为止”,管理水平的设定

    c、管理的习惯化

    量化及明确一些日常工作,管理习惯化

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