职称论文发表是陕西省评职称的重要条件之一，各行各业想要晋升职称，就必须发表相应要求的职称论文，职称论文不过关，通过评审就无望，所以职称论文是很关键的评审材料。
职称分三级：初级职称、中级职称、高级职称，高级职称又分副高和正高。 论文发表有两种方式，通过自己投稿,往往录用机会较少;也可以找论文代理发表更加快捷方便。 陕西省职称论文申报人可以提交为申报行业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。
陕西省职称论文内容要求，职称评审申报人提交论文的行业内容必须与本人申报的行业类别一致，也必须和本人工作岗位的行业性质相一致。申报人提交的论文必须紧密结合自己的工作实际。论文的内容必须是申报人亲身实践或亲自完成的业务工作或技术项目，重点阐述本人在其中发现、解决疑难问题或重点技术应用、创新的过程。以技术工作为主的申报人要通过论文表述自己在某项技术工作中的解决实际问题的思路、方法、创新点和贡献。论文必须是申报人在取得现有职称以后撰写的。
陕西省职称论文发表时间和见刊时间相辅相成的，发表越早，见刊时间就会越早。不要等开始报名了再去准备，因为现在期刊发表一般差不多需要3-6个月。如果发表的晚了，见刊的时间就会晚，就怕临近上报的时候还没见刊，那就是没有论文。没有论文就评不了职称。
期刊正规性也很重要，可以在总署上查询一下期刊是否存在，还可以在知网、万方或者维普上查询一下你的文章是否被收录，多数这两个条件都满足了的期刊，就不会有啥问题。