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广州增城区劳动争议案件劳动合同纠纷律师

  • 发布时间:2024-09-15 10:50:53
    报价:面议
    地址:广东,广州,广州市珠江新城金穗路62号侨鑫国际金融中心15楼
    公司:招志南【个体】
    手机:15918794024
    电话:020-81202248
    用户等级:铜牌会员 已认证

    免费法律咨询,联系人,招志南律师,广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队,成员律师均毕业于国内著名法学院校,具备法学本科及研究生以上学历,且大多具有双学位学历,执业专业具有天然的优势。每位律师都具有多年执业经验,且常年从事劳动纠纷法律研究的研究工作,每位律师只专注于劳动法律研究,真正做到专而精,为每位当事人提供极为专业的劳动纠纷律师法律服务,系为真正的专业型、专家型律师。

    劳动争议法律知识:
    企业在劳动用工中,如果因为之前的不规范,导致了劳动纠纷,第一是要高度重视,防止连锁反应、扩大。另一个是重视法务工作,防范于未然。第三,要认真对待案件,找出突破点,变被动为主动,见招解招,从而维护自己的合法权益。

    作为单位,尽可能委托律师。
    以前有个劳动仲裁案件是代理劳动者作为申请人的,之前已经开庭一次了,但是对方代理人对申请人的仲裁请求及案件基本事实并不清楚,却在庭审发表了长编大论的代理意见。
    后来,申请人告诉我,对方的这个代理人就是单位的工作人员,主要负责的就是在全国各地出差应诉。代理人的庭上表现暂且不提,但是有些细节问题不在庭前核实清楚,本来我认为风险比较大的点,却得到对方多次的神助攻,结果可想而知, 终受损的还是单位的自身利益。

    法律延伸:
    在法律程序中,有一句俗话叫打官司就是打证据。
    因此,遇到劳动仲裁案件企业应当在指定的期限内组织好证据,并及时提交给劳动仲裁委。
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第三十九条 当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
    劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。

    如何组织举证呢?
    劳动法等法律规定,涉及到辞退、工资发放等证据,属于举证倒置,也就是企业要承担比较重的举证责任,原因在于这些证据是公司企业保管的,所以有责任进行提交。因此,平时企业平时就要保留好相应的证据,以便不时之需。

    证据不仅要在指定期限提交,而且经过庭审的质证, 终才能成为定案的根据。
    注意:广州地区的答辩状都需要在收到劳动者申请书和证据材料的10日内进行提交,而证据的提交时间,广州各个区有不同的举证要求,但大部分要求是在开庭前的5个工作日前提交,极少数例外(比如目前广州番禺区劳动仲裁委有规定可以庭前提交),因此充分注意时间防止过了举证期限是非常重要的事情。
    此外,如果要提起反申请的,需要在答辩期间也就是10日提交,如果超期了需要另案处理。

    专业劳动律师提示:劳动仲裁案件提交证据越多越好吗?
    提交证据,一般是根据仲裁请求、要证明的事实、要反驳对方的观点、证明对方说谎等方面依据现行有效的法律规定来提交的,证据提交并不是越多越好,切记注意,不要不小心提交了对自己不利的证据,让对方抓住把柄,那就麻烦了。我们有很多胜诉案例,就是从对方提交的证据入手突破, 后达到诉讼效果的。

    广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队擅长以下法律服务: 1、工资报酬争议 2、劳动合同、事实劳动关系纠纷 3、休假权利、加班工资提成计算 4、工伤、社会保险及相关福利 5、辞职解雇争议 6、未签订劳动合同双倍工资纠纷7、因变更、续订、解除劳动合同、劳动合同到期等劳动合同纠纷 8、因社保五险一金引发的劳动纠纷9、劳动纠纷案件调解、仲裁、诉讼以及应对劳动监察申诉律师代理法律服务

    企业常年劳动人事法律顾问服务:

    我们擅长通过提供符合公司文化的内部劳动人事管理制度的方式,帮助客户建立劳动和人力资源管理体系、处理日常劳动事务,同时我们也善于运用国家和本地劳动法律法规来处理复杂的劳动争议仲裁和诉讼.

    广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示:因为社会上打着律师旗号的骗子很多,如果正式聘请律师时,千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续,注意切勿在外私下委托(如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等),以免上当受骗。

    因咨询案件的当事人较多,为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约. 

    免费法律咨询,联系人,招志南律师
    广东佰仕杰律师事务所总部联系地址:广州市天河区珠江新城金穗路62号侨鑫国际金融中心15楼,地铁三号线、五号线珠江新城站A1出口200米

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