贵不知如何申报；贵企业人员流动性大，员工社保操作比较繁琐，漏缴与多缴时有发生；贵办事处不清楚社保的相关规定，无意违规而受到处罚……
《广东省劳动保障事务代理暂行办法》第二条规定“本暂行办法所称的劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。” “社保代理”是企业解决员工社保福利的方法，也是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一。
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