社保，员工的福利和保障，合法用工都得给员工购买社保! 保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。因此，企业需要给员工买社保是必须的！但是，作为异地分公司，因为没有在当地注册，或者新公司没来得及注册，不能给公司员工买社保。即使是可以给员工买社保的公司，因为请专门的工作人员负责员工社保而增加了公司的财政支出，同时也会因为负责社保的员工不够专业而惹来麻烦，增加企业用工成本。那么公司该怎么给员工买社保呢？异地分公司怎么给员工买社保？刚注册新公司怎么给员工买社保？
社保代理是劳动保障事务代理中的一种服务外包方式，指由政府部门指定的，具有人力资源服务外包资质的，具有人事外包服务营业资格的单位，根据国家人力资源与社会保障部有关政策法规要求，接受单位或个人委托，在服务项目范围内，为单位或个人缴纳社会保险。专业解决不同类型企业在全国各地的分支机构的社保办理。解决人员分布广，涉及参保地域多，人员流动性大，难以规范用工，办理社保手续复杂，社保费用高等等问题。
一、广州社保代理的对象：
个人（公司、办事处）办理广州社保，广州社保，代缴广州社保。北京社保代理，上海社保代理，福州社保代理，深圳社保代理，东莞社保代理，清远农民工社保代理，广州各类企事业单位、个体工商户、自由职业者及外国驻广州办事处、代表处、分公司等与其建立劳动关系的员工，都可以委托具有代理资质的服务公司代理购买社保。
二、简单方便的社保办理流程：
1、签定《社保及劳动事务代理协议书》
2、委托代理个人及单位提供相关资料 ，缴纳相关费用
3、我公司向社保局申报增减员及办理相关事务
三、广州骏伯人力资源有限公司社保代理的优势：
1、与企业及客户一体，为您以及您的企业做整体的缴纳规划；
2、我们有着专业的顾问眼光，丰富的行业经验；
3、专业的社保代理机构，劳动事务专家在线免费咨询；
4、最透明的收费、最明细的协议、最快捷的办理；
5、规范操作，规避风险，简化手续，降低成本；
6、为您以及您的企业给出最合理的办理方案
广州骏伯人力资源有限公司
咨询： 张小姐 人事外包专员
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