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人力资源管师考试通过率怎么样

  • 发布时间:2016-10-31 16:22:57
    报价:面议
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    企业人力资源管理师二级,三级。选择我们就是选择稳定的通过率。连续三期全部通过!理财规划师一级,信用评估师一级等相关人保部资格考试。

    欢迎各大机构洽谈合作

     从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)。
    人力资源管理师是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一,是由国家劳动部统一组织考试,全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发人力资源管理师(国家职业资格二级)职业资格证书。全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验,持有该资格证书者,表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能,也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。

      通过国家统一考试,由人力资源和社会保障部统一颁发的“高级人力资源管理师资格证书”, 目前全国持有高级证人数不足5000,高级资质,证书!
    报名资料;
    持本人学历证明 ( 电子版 ) 、身份证 ( 电子版 ) 和二寸蓝底照片照相馆电子版,报名时间通常在考试前两个月截止报名。

    报名时间:每年5月和11月考试。(我校负责统一报名)

    指定报名机构:免费热线:  在线QQ:

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