说到劳务派遣，就不得不提人力资源了，这两者是很容易被大家搞混淆的，经常有人来咨询小编说我想办个人力资源公司，了解下来才发现其实是需要办理劳务派遣公司。今天小编会给大家介绍深圳劳务派遣经营许可证的申办要求。有这方面需求的老板可仔细读读。
劳务派遣经营许可证如何办理呢？
以深圳龙岗区为例劳务派遣经营许可证申请条件和资料：
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
一）申请劳务派遣经营许可证的企业注册资本不得少于人民币200万元，并实缴到位；
二）申请劳务派遣经营许可证的企业要有与开展业务相适应的固定的经营场所，必须为办公用途，面积不低于100平米，租赁期限不低于三年，且消防验收合格；
三）申请劳务派遣经营许可证的企业要有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
四）申请劳务派遣经营许可证的企业要与开展业务相适应的办公设施设备和信息管理系统；
五）申请劳务派遣经营许可证的企业要符合法律、行政法规规定的其他条件。
劳务派遣那经营许可证办理流程：
1、劳务派遣组织具备法人资格后，依照有关规定，准备资料，向当地劳动和社会保障局提出申请，报送全部申请资料；
2、当地劳动和社会保障局窗口工作人员初步审核材料，材料不齐，会一次性通知补齐材料并说明理由。材料齐备，向申请者发出受理通知书。
3、当地劳动和社会保障局自接到申请之日内20个工作日进行审核；对符合条件的，核发《劳务派遣经营许可证》。对不予批准的，通知申请者，并说明理由。