劳务派遣许可证年检的时间

劳务派遣也有叫做人事外包或者人才租赁等，人才市场根据市场需求而引进开发的新的人才服务项目， 是一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。简单地讲，劳动者与其工作的单位不是劳动关系， 而是与另一人才中介等专门单位形成劳动关系，再由该人才机构派到用人单位劳动，用人单位与人才机构签订派遣协议。

3、《劳务派遣经营许可证》有效期是多久啊

《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。

4、劳务派遣许可证年检需要准备什么材料

所需要准备的材料有：

1.《劳务派遣经营许可证》正、副本原件及副本复印件，法人的身份原件以及身份复印件。

2.《财务审计报告》，也就是上一年度公司经营的情况和财务审计的情况，而且经营情况和财务审计情况的报告上必须要盖有公司的公章。

3.《劳务派遣公司年度经营情况报告书》，即劳务派遣公司需要向许可机构报告公司内的劳务工的人数以及工作人员的总人数，以及劳务派遣公司为员工缴费的社保情况和支付劳动报酬、劳务工的工作内容、用工期限和工作时间等情况报告。还有和每位劳务工签订的劳动合同和用工单位签订的劳务派遣合同的复印件。